Domande frequenti
Risposte alle domande più comuni sul nostro servizio.
I servizi del reparto
- Quanto tempo ci vuole per avere un venditore operativo?
- Per il servizio venditori: 30 giorni dalla partenza all'ingresso operativo, con selezione, formazione sul tuo prodotto e inserimento nel processo di vendita. Gli altri servizi del reparto (lead generation, gestione commerciale, CRM) hanno tempi propri, definiti insieme nel piano di lavoro.
- Che differenza c'è con un'agenzia di marketing?
- Un'agenzia di marketing consegna contatti: la sua responsabilità finisce lì. La nostra finisce alla vendita. Facciamo lead generation dentro un sistema che qualifica i contatti, li lavora e li porta in chiusura: contatti che vogliono comprare, appuntamenti in calendario, vendite. Non nomi in un file da filtrare e richiamare.
- Qual è la differenza rispetto a un'agenzia di recruiting?
- Le agenzie di recruiting trovano candidati. Noi costruiamo il reparto commerciale: processo, script, CRM, KPI, e dentro questo sistema inseriamo un venditore formato per usarlo. Non vendiamo CV, costruiamo risultati commerciali misurabili.
- Quanto costa il servizio?
- Il costo dipende dal settore, dagli obiettivi e dalla dimensione del reparto da costruire. Contattaci per una proposta costruita sul tuo caso.
Metodo e strumenti
- Devo avere già un CRM o degli strumenti?
- No, configuriamo tutto noi: il reparto lavora sul nostro CRM AI proprietario, lo stesso che usiamo ogni giorno internamente. Se hai già un CRM che vuoi continuare a usare, valutiamo insieme come integrarlo nel sistema.
- Come monitorate le performance del reparto?
- Con il nostro CRM: dashboard con KPI in tempo reale su chiamate, meeting, opportunità create, valore pipeline e tasso di conversione. Report settimanali e meeting di allineamento periodici.
- Cosa include esattamente il sistema commerciale che costruite?
- Include: definizione ICP, script di vendita, gestione obiezioni, template email e follow-up, configurazione CRM e pipeline, definizione KPI e dashboard di monitoraggio, materiali di training.
Venditori e garanzia
- Come selezionate i venditori?
- Abbiamo un processo di selezione in più fasi: screening iniziale, assessment delle competenze di vendita, verifica delle referenze, test pratici e formazione specifica sul tuo prodotto/servizio. Solo i candidati che superano tutte le fasi vengono proposti.
- Cosa succede se il venditore non performa?
- Lo sostituiamo gratis, entro i primi 12 mesi: è la Garanzia di Sostituzione, una delle quattro garanzie del sistema — formazione, selezione, sostituzione e risultato — con gli obiettivi da raggiungere scritti nero su bianco nel contratto.
- I venditori sono dipendenti vostri o miei?
- Dipende dalle tue preferenze e dalla formula scelta. Nella maggior parte dei casi i venditori sono professionisti a p.iva che collaborano con la tua azienda. In questo modo creiamo un asset commerciale rilevante.
Aspetti pratici
- Quanto tempo devo dedicare al progetto?
- Nelle prime settimane è richiesta la tua disponibilità per condividere informazioni sul business e validare il sistema. Quando il reparto è attivo, il tempo richiesto diminuisce sensibilmente.
- Lavorate con aziende di qualsiasi settore?
- Lavoriamo con imprenditori italiani che vendono da remoto: business online, aziende di formazione, infobusiness, SaaS e servizi ad alto valore (edilizia, centri estetici e affini). Il tratto comune è la vendita consulenziale di offerte ad alto valore. Non siamo adatti a chi vende prodotti a basso prezzo o senza una vera trattativa di vendita.
- Posso vedere dei casi studio o referenze?
- Certamente. Durante la call di approfondimento possiamo condividere casi studio rilevanti per il tuo settore e metterti in contatto con clienti che hanno accettato di fare da referenza.
- Quanto tempo impiegate a rispondere alla richiesta?
- Entro 24 ore lavorative dal momento dell'invio del form.
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